naiwa 2026-05-04

Китайский суд защитил права работника, которого заставили уступить место нейросети, создав важный трудовой прецедент.

Народный суд города Ханчжоу вынес резонансное решение, защитив сотрудника от незаконного увольнения из-за внедрения ИИ. Поводом для судебного разбирательства стала история QA-инженера по имени Чжоу: после автоматизации его функций работодатель предложил ему перейти на менее оплачиваемую должность с урезанием зарплаты на 40%. Когда сотрудник отказался, его уволили.